9月29日，信华集团召开2025年度入职员工座谈会。集团党委副书记、总经理李东出席座谈会并讲话，党委副书记、工会主席颜亚洲主持活动。集团相关部室、各权属公司主要负责人及20名青年员工参加活动。

会上，青年员工先后发言，结合入职以来的工作感悟和岗位收获，围绕业务开展、能力提升、公司发展等方面谈认识、讲体会、提建议，充分展现了集团青年积极进取的精神风貌。

认真听取大家发言后，李东对集团青年朝气蓬勃、善思善为、担当进取的精神风貌给予充分肯定，并结合集团转型发展实际和青年成长成才规律，对广大青年提出殷切期望：从平台方面，要立足集团发展大局，扎根本职岗位，秉持实干担当精神，遇事不回避、遇责不推诿，在履职尽责中服务集团改革发展大局。从个人自身方面，要自觉践行“忠诚、感恩、敬业、负责、积极、进取、效率、结果、沟通、团队、低调、成本”的二十四字箴言，不断锤炼综合素质，实现个人与集团同向成长。

颜亚洲在总结讲话中强调，全体青年员工要珍惜此次交流契机，互学互鉴、取长补短，认真消化吸收座谈所得，紧密结合自身岗位学思践悟，真正做到内化于心、知行合一。各部门、权属公司要扎实做好青年人才培养，做实做细 “传帮带” 工作，为青年成长保驾护航。

此次座谈会既是倾听青年心声的交流会，也是凝聚奋进力量的动员会。下一步，集团将持续抓实青年人才培养，搭建成长平台，激励青年踔厉奋发、笃行不怠，为集团高质量发展注入澎湃青春动能。